top of page

Mediution

Met mediationtechnieken in een paar stappen
naar de solution van jouw vraagstuk.

Er zijn situaties waarin je er samen niet meer uitkomt. Deze situaties vragen om een praktische aanpak. Door positief en praktisch naar een ‘probleem’ te kijken maken we een concreet stappenplan om jou en de betrokken partij(en) verder te helpen.

Over mediution

Over Mediution

Zit je zo vast in een onderwerp en zie je de bomen door het bos niet meer? Elke partij wil iets, maar hoe kan het dat we niet dezelfde richting op kijken? Voor mij - Jan Gerritsen - is positiviteit, een positieve grondhouding en een goed gesprek de basis. Het is vervelend als er een probleem is, maar die kunnen we oplossen! Samen bouwen we aan een plan om jou verder te brengen. Of het nou om een geschil met een mede-ondernemer gaat of een ander praktisch op te lossen probleem. Tijdens het Mediutiontraject gaan we concreet bouwen aan een oplossing. We slaan het probleem plat en en staan niet stil om efficiënt het doel te bereiken.

20_10_Jan-12.jpg
Proces

In 4 stappen naar een oplossing

Stap 1

In ons eerste gesprek inventariseren we de situatie. Waar loop je tegenaan? Hoe is dit ontstaan? Wat zie jij als oplossing? Op deze manier bepalen we het einddoel. 

stap 2

We gaan aan de slag! Door inzet van mijn ervaring en netwerk kom ik tot een afgewogen advies. Brede input - van alle partijen - is hierin belangrijk. 

stap 3

Het hebben van goede gesprekken is hierbij key! Dus ook dit advies bespreken we, om tot definitief vastgelegde afspraken te komen.

stap 4

Deze afspraken gieten we vervolgens in een overeenkomst waar elke partij zich in kan vinden en die simpel en praktisch uit te voeren zijn. 

Image by Ryoji Iwata

Voor wie

  • Ondernemers die een geschil hebben

  • Medewerkers die zich ondergewaardeerd voelen

  • Aandeelhouders die er niet uitkomen met mede aandeelhouders en/of bestuurders en v.v.

  • Betrokkenen bij een management buy-in of -out

  • Ondernemersraden die vraagstukken hebben rondom bijvoorbeeld bedrijfseconomische noodzaak tot versoberingen

  • Toezichthouders bij Governancevraagstukken

  • Vraagstukken bij bedrijfsovernames, -opvolging en/of -waardering

  • Ondernemers/ondernemingen met financieringsvraagstukken

Voor wie
Contact
20_10_Jan-20.jpg

Contact

Thanks for submitting!

Heb je vragen of wil je eens kennismaken? Voel je vrij mij te bellen of via onderstaand formulier een bericht achter te laten. Dan neem ik zo spoedig mogelijk contact met je op. 

Locatie: Vorden

Telefoon: 0651548110

Email: jan@jgaa.nl

bottom of page